Führungskräfte, die sich als Team sehen … als Mannschaftskollegen, sind stärker, zufriedener und sogar gesünder.

Hier sind vier Rituale, die das Teamgefühl der Führungskollegen stärken.

✤ Lunch-Blind-Date
✤ Gemeinsame Meinungsbildung
✤ Wahl des hilfreichsten Fehlers
✤ Sparringspartner

Hast du weitere Beispiele?
Wird ausreichend in das Gemeinschaftsgefühl der Führungskräfte investiert?

Wenn mir eine Führungskraft erzählt
»Och, den kenne ich kaum, wir haben ja sonst nichts miteinander zu tun« …
dann weiß ich, dass in Sachen Teamgefühl der Führungskollegen noch Luft nach oben ist.

Das darf sich ändern.

Viele Grüße, Cornelia
Die Mentorin für Führungskräfte.

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